蒙蒙亮的清晨時分

郴州科泰操場上到底發生了什么?

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今天是科泰教育晨練第3472天

從晨光初上開始

在同學們面前放心大膽的演講

有些東西金錢是無法買到，

比如: 揚在孩子們臉上的自信！

晨練是2009年由郴州北大青鳥第四屆輔導員（青鳥學社的前身）發展起來的一種針對學員素質進行特殊訓練的模式，主要為了彌補學員在北大青鳥期間因學習周期短，學習時間緊，而平時又將大部分時間都用在學技術方面，導致其他方面的能力比較匱乏的缺陷從而不能全面發展，為了將來我們更有生存優勢，因此為學員們量身訂做的交流平臺。

經過很多的理論與實踐的結合，一種獨特的訓練模式，它孕育和發展了郴州北大青鳥的校園文化。它的出現大幅度的提升了學員的非技術能力！晨練，打破了傳統教育的班級界限，拉近了學員彼此間的距離，并使學員間的感情更加的融洽，讓學員在日常的學習和生活中，能形成一 股合力，做到互幫互助，實現共同提升。

效果是有目共睹的，例如：因為晨練，使學員對時間觀念有了很強的管理意識能夠快速的適應企業的作息時間。因為晨練，使學員具備了良好的溝通能力，在應聘時，能很好的與面試官進行溝通，只有將自己的優勢更好的展示出來，才能得到用人單位更多的認可，才能將自己更好的推銷出去。因為晨練，使我們擁有了豐富的課外知識和靈活的邏輯思維能力。

晨練所帶給我們的好處是全方位的，在讀學員因為晨練，提高了自己的學習興趣、時也構建了自己的人脈關系。畢業學員因為晨練，使自己的綜合素質有了大幅度的提升，加強了自己的就業保障。而學校，因為晨練，提升的是畢業學員整體的就業檔次，這是三贏的局面！

郴州科泰晨練目的：

1、北大青鳥的教學模式和實施方式會造成學員的接觸交集不多，課程時間緊，壓力大，我們主要精力都會花在技術上，但是現在任何行業呆著要發展的好，對溝通表達會提出新的要求，科泰就是要顛覆，要改變現狀，誰說程序員就是沉默寡言，我們要齊說no，no！我們大部分時間都在不同的班級認真搞技術，只好利用早晨的時間集體來練練我們的口才，練練我們的臉皮厚，這樣有氛圍，有激情。

歷來總是聽到頭條新聞程序員說什么壓力大，工作時間長，很多原因第一就是身體素質太差，第二時間不規律，經常晚睡，說到底就是時間管理能力不強。晨練會逼著科泰的學子養成早睡早起的習慣，如果晚上經常太晚睡了，早上就起不來，甚至吃早餐的時間都沒有，讓生活沒有規律，任性的結果其實對身體也是一種很大的傷害。

晨練就是一種堅持行為，也是一個很小的事情，但是如果我們把這種很容易的事情做好，做到極致，我們堅持做其他事情就更加有信心，堅持就是人的一種品質，只要我們堅持的東西是對的，方向是對的，效果肯定就會來了，凡是晨練能夠長期堅持的學長學姐，畢業后跟一般的人是不一樣的，很多的事實已經在證明。

郴州科泰晨練的好處

1、早睡早起，身體好，養生是一個成功人士必備的技能。

2、口才好，溝通能力強，形象氣質佳，人際關系好，受人歡迎，表情豐富，人夠“騷”，這是我們晨練的訓練目標，做好這些，必須會成為面試關順利通過的必備神器。

3、晨練是個平臺，每個人都可以盡情發揮，可以認識很多的學長學姐學弟學妹，這都是我們的資源，以后我們都會在這個行業生存和發展，人脈是我們不可缺少的，而且學校接觸的同學的感情是最純潔的（過來人的感觸）。

4、晨練也是管理人員快速提升的搖籃，把一個枯燥的東西可以變的有激情，有動力是一件很難的事情，對管理人員提出了很高的要求，科泰就這樣，有能力的人可以帶人，帶團隊，影響不夠自信的人，這種訓練方法是可行的。

5、晨練也可以烘托一種科泰積極正能量的氣氛，有人陪著一起練，一起學習，我們不孤單，我們不會擔心自己睡懶覺，荒廢青春了；不會擔心自己口才不好，不敢說話了，這里會有很多的機會，很多的玩法，在玩中學，在玩中不斷進步。

晨練烘托一種科泰積極正能量的氣氛

晨練陪伴了我們無數個時光，

迎著晨曦的那無數日子有苦有甜，

一個良好習慣的養成將受益終身。

晨練是郴州科泰同學們養成的好習慣，

也是同學們美好一天的開端。

自律的人不一定早起，但早起的人一定自律

教育改變生活，科泰成就夢想！